Čtvrtek 9. dubna 2020svátek má Dušan 21 °C skoro jasno Předplatné LN
Lidovky.cz > Byznys > Firmy a trhy

Pětina českých manažerek odmítá práci. Nemá kam dát dítě

Žena na mateřské dovolené-ilustrační foto | na serveru Lidovky.cz | aktuální zprávy Žena na mateřské dovolené-ilustrační foto | foto: Shutterstock

PRAHA Více než pětina českých manažerek odříká práci na lukrativních pozicích, protože nemá hlídání pro děti. Je to mnohonásobně víc než ve vyspělých zemích. Kvůli babyboomu posledních let jsou mateřské školy přeplněné, v minulém školním roce odmítly přes 39 000 dětí.

Ukázala to analýza společnosti Stanton Chase, která se zabývá vyhledáváním vrcholových manažerů.

ČTĚTE TAKÉ:

Více než polovina českých žen chce na mateřské pracovat

"Zatímco v západní Evropě a Severní Americe kvůli nemožnosti zajistit hlídání dětí a péči o ně odmítají lukrativní pozice čtyři procenta kandidátek, v České republice je to 22 procent," tvrdí analýza. Obecně má prý více než polovina českých žen zájem na rodičovské dovolené pracovat, 29 procent z nich si ale nepřivydělává, protože nemá kam dát dítě.

Školky odmítají každé čtvrté dítě

Podle České školní inspekce odmítly školky v předminulém školním roce každé čtvrté dítě, počet zamítnutých žádostí vzrostl o třetinu. Kapacita školek je vytížena téměř na 92 procent. Jeslí a dalších zařízení, která by přijímala děti mladší tří let, je minimum.

Alternativou jsou soukromá zařízení. "Ve většině případů částka za měsíční hlídání přesáhne 10 000 korun a výjimkou nejsou ani částky přes 20 000. To je i pro dobře postavené manažerky příliš a připomíná to vydírání, kterému stát přihlíží," uvedl Jozef Papp ze Stanton Chase.

Další variantou jsou firemní školky, podle údajů Asociace provozovatelů soukromých a firemních školek ČR z prvního čtvrtletí tohoto roku je jich v republice přes 30. Od státu mohou pobírat až 3000 korun na jedno dítě, této výhody ale moc nevyužívají, protože to s sebou nese povinnost splňovat určité hygienické a pedagogické normy.

Matky jsou pro pracovní trh přínosem

Odborníci přitom upozorňují, že matky tvoří významnou součást pracovního trhu; jsou výkonné, loajální vůči firmě, a když jim podniky umožní snadný návrat do zaměstnání, ušetří za zaškolování nových pracovníků.

,
Premium

Většině stačí kapky na kašel a vitaminy, říká primář, který vyléčil koronavirus

Pavel Dlouhý, primář infekčního oddělení Masarykovy nemocnice v Ústí nad Labem | na serveru Lidovky.cz | aktuální zprávy

V Česku se vyléčili první čtyři pacienti z onemocnění COVID–19. Tři se léčili na infekčním oddělení ústecké Masarykovy...

Premium

Kvůli ‚maláčovské revoluci‘ nemáme finanční rezervy, míní exprezident Klaus

Bývalý prezident Václav Klaus. | na serveru Lidovky.cz | aktuální zprávy

Česko v karanténě, omezený pohyb lidí, zavřené školy, obchody nebo hotely. A z toho plynoucí kolapsy podniků i celých...

Premium

Chtěli jsme devět dětí, ale pět nám stačí, říká vítězka Peče celá země

Vítězka soutěže Peče celá země Petra Burianová | na serveru Lidovky.cz | aktuální zprávy

Vyhrála televizní soutěž Peče celá země. Tvrdí, že nerada soutěží, ale trumfla by kdekoho z nás. Jako máma tří dětí si...

Advantage Consulting, s.r.o.
CNC SOUSTRUŽNÍK – i pro absolventy

Advantage Consulting, s.r.o.
Středočeský kraj
nabízený plat: 22 000 - 30 000 Kč