Naopak dva operační programy EU dostanou každý svého vlastního šéfa. Jedná se prý o největší organizační změnu na ministerstvu od roku 1989. "Už při svém nástupu do funkce jsem řekl, že chci ministerstvu vrátit důvěru veřejnosti, učitelů a škol. Věřím, že současná organizační změna zlepší komunikaci mezi jednotlivými útvary a zefektivní systém práce celého úřadu," vysvětlil Fiala důvody personálního zemětřesení.
ČTĚTE TAKÉ: |
Zrušení manažerských míst ale neznamená automaticky snižování počtu úředníků. Ministrův první náměstek Jiří Nantl řekl, že odvolaným šéfům bude nabídnuta nemanažerská pozice. Stavy prý totiž ministerstvo snižovalo už v průběhu minulých let.
Personální zemětřesení
Fiala si svém nástupu do funkce v květnu tohoto roku zadal audit, který zjistil, že jednotlivé agendy se řeší na více útvarech ministerstva zároveň. Tak prý roste byrokracie a snižuje se odpovědnost úředníků za správu.
"O ministerstvu se dlouhou dobu hovořilo jako o instituci, která je spíš než jedním úřadem souborem několika malých ministerstev. Organizační změna přispěje k tomu, aby úředníci navzájem lépe a bez zbytečných bariér spolupracovali a poskytovali veřejnosti lepší službu. Nezbytnými navazujícími kroky jsou reforma personálního řízení úřadu a revize agend ministerstva," dodal Nantl, který byl reorganizací pověřen.
Nově se prý také budou všechny finanční operace provádět pod jedním útvarem spravujícím rozpočty, a nejrůznější vyúčtování si tak nebude dělat každý odbor sám. Zjednoduší o prý administrativu. Změnami tak ministerstvo reaguje na pravidla pro systemizaci v orgánech státní správy, která byla vládou přijata v červnu.
Fiala už krátce po převzetí funkce vyměnil šéfa komunikace a prvního náměstka, na vlastní žádost odešel ředitel kabinetu.
