Ačkoli ve svém případě nehovoří o sexuálním obtěžování či násilí, inspirovala ji kampaň MeToo, jež na ně upozorňuje. „Mě naštěstí nic tak hrozného nepotkalo, ale traumatický zážitek si ze spolupráce s panem Chládkem i tak odnáším. Psychické násilí a šikana na pracoviště také nepatří,“ uvedla.
LN identitu ženy znají, respektují však její přání zůstat v anonymitě a nefotografovat se.
Bývalý ministr školství Chládek končí coby generální manažer fotbalových reprezentací |
Vzpomíná například na ministrovy telefonáty o páteční noci a v neděli ráno. „Říkal, že mu lidé musí brát telefony a já s tím mám začít. Ozvala jsem se, že mi nepřijde normální, aby mi volal v pátek v noci a v neděli ráno. Jemu to prý přijde normální.“
Vypráví také, jak Chládek nadával zaměstnancům nevybíravými výrazy, ponižoval je a rád na ně křičel před dalšími svědky. Z kanceláří proto podle ní byl slyšet nejen křik, ale i pláč: „Sesypala jsem se a musela jsem se hodinu schovat na toaletě.“ Na ministerstvu vydržela jen zhruba měsíc a půl. Pak ze dne na den odešla.
Podle Jana Kulhánka z centra Psychoterapie Anděl prvky chování, jak je popsala asistentka, odpovídají bossingu: „Moc by měla sloužit k řízení zaměstnance, rozhodně ne k tomu, aby byl někdo ponižovaný.“
Marcel Chládek odmítá, že by se dopouštěl šikany podřízených: „Souhlasím s tím, že jsem byl přísný šéf. Odmítám, že by probíhal bossing. Je to pro mě uzavřená záležitost,“ řekl LN Chládek. Své chování by neměnil.
