Premium

Získejte všechny články
jen za 89 Kč/měsíc

Ukrajinci už na trhu práce nejsou. Lidé s kvalifikací se dají najít v Asii, říká ředitel personální agentury

Premium

Svářeč - ilustrační foto. | foto: Profimedia.cz

  15:00
Česko bylo a zůstane závislé na nasazení pracovníků ze zahraničí. Zaměstnavatelé se ale budou muset poohlížet o tisíce kilometrů dál než jen za humna. „Ukrajinský pracovní trh je dnes pro nás mrtvý,“ říká ředitel české a slovenské odnože personální agentury Grafton Recruitment Martin Malo.

Celý článek je jen pro členy

Chcete číst prémiové texty bez omezení?

Předplatit

„Měli bychom se zaměřit na země, které mají velkou populaci a pro jejichž občany jsou naše lokální a mzdové podmínky trhu práce atraktivní,“ dodává. Zaměstnavatelé už podle něj objevili Filipíny a velkou výpomoc by pro nás mohla představovat Indonésie. Máme ale i domácí rezervy, a to mezi mladými do 26 let.

Lidovky.cz: Jedním z důvodů nedávné masové stávky je i nedostatek lidí, s nímž vláda neumí firmám pomoci. Nedostatek u nás vládne už nejméně čtvrtstoletí. Jak se to dá řešit?
Nedostatek lidí tady trvá od nepaměti. Má to své důvody. Před rokem 2008, kdy svět zasáhla finanční a pak hospodářská krize, začínali v Česku vedle Slováků pracovat Ukrajinci. A také hodně zaměstnanců z Rumunska a Bulharska. Po skončení krize v roce 2009 zažívalo Rumunsko mezi zeměmi Evropské unie suverénně nejrychlejší růst průměrných mezd.

Dočtěte tento exkluzivní článek s předplatným iDNES Premium

Měsíční

89
Předplatit
Můžete kdykoliv zrušit

Roční

890
Předplatit
Ušetříte 178 Kč oproti měsíčnímu předplatnému

Dvouleté

1 690
Předplatit
Ušetříte 446 Kč oproti měsíčnímu předplatnému

Připojte se ještě dnes a získejte:

  • Neomezený přístup k obsahu Lidovky.cz, iDNES.cz a Expres.cz
  • Více než 50 000 prémiových článků od renomovaných autorů
  • Přístup k našim novinám a časopisům online a zdarma ve čtečce
Více o iDNES Premium
Máte už předplatné? Přihlásit se