Celá debata o daních ze mzdy je zcestná!

Pokud se bavíme o daních ze mzdy, musíme do daní zahrnout 90 % sociálního pojištění a k tomu ještě 80 % zdravotního pojištění. Obě pojištění placená jak "za zaměstnavatele", tak za zaměstnance. To znamená, že v daních se (konečně) ocitnou veškeré daně! Nikoliv jen ty peníze, které ekonomové za daně prohlásili. Jedná se totiž nikoliv o 15 %, ale ve skutečnosti více než 40 % zdanění mezd!

Potřeba řešit problematiku daní je akutní z jiného než čistě politického důvodu v době před volbami do poslanecké sněmovny. Výsledkem převzetí Evropského sociálního modelu v 90. letech je daňová politika, která finančně, a v důsledku toho i společensky, deklasuje rodiny pracujících rodičů s dětmi. Nadměrné zdanění rodin s dětmi, minimálně se lišícího od zdanění bezdětných, je primárním důvodem nedostatku peněz v rodinách. Cituji M. Hiršla: Nelze v této souvislosti nepřipomenout, že právě v letech 1994 – 1996 klesl počet narozených dětí v České republice o 30. tis. ročně, tj. o čtvrtinu, a dosáhl mimořá