Specifika nesmí být výmluvou
Nechci vstupovat na tenký led diskuze o udělování akreditací. Považuji ale za potřebné se ozvat k tomu, co, ať chtěně či jen tak mimoděk, zaznívá jak v článku, tak i v rekaci. Věda historicky je a i do budoucna by měla zůstat významným atributem vysokoškolského vzdělání. Je to téměř jediná věc, která zaručuje další vzdělávání vysokoškolských pedagogů a tím i kvalitu a úroveň vzdělání. Oddělování vědeckých a pedagogických činností (v hodnocení, financováni, a koncepčním řízení) na VŠ je jedním z přetrvávajících nešvarů doby minulé. Souhlasím s tezí, že ne každý špičkový vědec je nutně dobrým učitelem, ale pochybuji, že vysokoškolský učitel bez vlastního bádání a bez dalších kreativních invencí je schopen předat relevantní a aktuální znalosti studentům. Hodnocení vědecké činnosti, dle mého názoru patří k hodnocení vzdělávacích aktivit zcela přirozeně. Za mých mladších let se říkávalo "Kdo umí, ten umí, a kdo neumí, ten učí, ...". Je omylem se domnívat, že primárním smyslem hodnocení, ať již vědy nebo i vzdělávání, je tvorba hitparád a masírování ega jednotlivých aktérů na prvních stupíncích. Právě naopak, hlavním cílem by mělo být získání podkladů pro strategická a manžerská rozhodnutí. Jejich součástí je samozřejmně pak i to, koho a jak odměnit. Stejně významná je ale identifikace těch, kteří z hodnocení vyšli jako slabí, včetně důvodů které k tom vedly a z toho vyplývajících dalších kroků. Domnívám se, že cílem akreditace není v "kafemlejnkovském duchu" zjistit , zda filozofie na UK nebo MU se dělá jinak, nebo určit kde se dělá nejlépe. Škody, které tento mechanisticko-byrokratický přístup páchá v české vědě, se nesmí propagovat i do vzdělání. Cílem akreditace (a to jakéhokoliv směru) by přeci měla být garance, že uvedená VŠ má kapacity, dostatečné materiální, personální a jiné zajištění, aby mohla poskytovat vzdělání v jisté nepodkročitelné kvalitě. Nastavení této prahové hodnoty už je stejně zatraceně nízko a neměla by se z jakýchkoliv důvodů snižovat. Hledání specifické české cesty (pokud je to skutečně potřeba) se nesmí stát výmluvou pro zakrývání neschopnosti a mizerného výkonu.